U NN 112/2022 objavljen je “Pravilnik o izmjenama i dopuni Pravilnika o porezu na dohodak” LINK

Pravilnikom je od 01.10.2022 i dalje, omogućena isplata neporezivih primitaka radnicima do slijedećih iznosa:

• prigodne nagrade(božičnica, regres za GO, JOPPD šifra 22) do 5.000,00 HRK godišnje
• novčane nagrade za radne rezultate(JOPPD šifra 63) do 7.500,00 HRK godišnje
• dar djetetu do 15 godina starosti(JOPPD šifra 21) do 1.000,00 HRK godišnje
• dar u naravi radniku do 1.000,00 HRKgodišnje (ne iskazuje se u JOPPD obrascu)
• novčane paušalne naknade za podmirivanje troškova prehrane radnika(JOPPD šifra 65) do 6.000,00 HRK godišnje
• naknade za korištenje privatnog automobila u službene svrhe(JOPPD šifra 18) s 2,00 HRK/km na 3,00 HRK/km
• otpremnine prilikom odlaska u mirovinu(JOPPD šifra 26) do 10.000,00 HRK.

Navedeni iznosi su maksimalni dopušteni iznosi  za isplatu u poreznom razdoblju (kalendarska godina). Ako su tijekom ove godine već isplaćivani neoporezivi iznosi radnicima, do kraja godine se može, neoporezivo, isplatiti razlika između ovih novih iznosa i do sada isplaćenog iznos (Članak 3. pravilnika).

The post POVEĆANJE NEOPOREZIVIH NAKNADA appeared first on Ergon.hr.

Jedan ste od onih poduzetnika (trgovačkih društava j.d.o.o. i d.o.o.) koji pozitivno posluju, imaju novaca na poslovnom žiro računa i krajem godine razmišljate o mogućnostima smanjenja porezne osnovice kako biste platili manji iznos poreza.

Razmislite o nagrađivanju Vaših djelatnika koji su zasigurno zaslužni za Vaš poslovni uspjeh.

Iskoristite mogućnost isplate neoporezivih naknada i porezno priznatih troškova i tako legalno smanjite poreznu osnovicu i platite manje poreza na ostvarenu dobit.

Na raspolaganju Vam je sljedeće:

• Prigodne nagrade u vidu božićnice, regresa ili uskrsnice. Prigodne nagrade se mogu isplatiti u iznosu do 2.500,00 godišnje i to u gotovini ili na tekući račun. Ovaj neoporezivi primitak prijavljuje se kroz JOPPD obrazac.
• Dar u naravi za zaposlenike do 600 kn s uključenim PDV-om. Ne može se isplatiti u novcu. Ovaj neoporezivi primitak se ne prijavljuje kroz JOPPD obrazac.
• Dar djeci zaposlenika do 600 kn godišnje po djetetu, uz uvjet da dijete na dan 31. 12. 2018. nema više od 15 godina. Isplata je moguća u gotovini ili na tekući račun. Ovaj neoporezivi primitak prijavljuje se kroz JOPPD obrazac.
• Troškovi edukacije i školovanja zaposlenika.
• Uplata premije u III mirovinski stup za zaposlenike do 6000 kn godišnje – neoporezivo.

Novost od 01.12.2018. je neoporeziva naknada za rad

Za 2018. godinu može se isplatiti neoporeziva naknada za rad jednokratno i to u iznosu od 5.000,00 kn, isključivo na tekući račun zaposlenika. Ovaj neoporezivi primitak prijavljuje se kroz JOPPD obrazac s novom šifrom 63. Ova neoporeziva naknada za rad može biti i dodatak uz plaću u 2019. godini, tj. može se i mjesečno isplaćivati uz plaću. Za spomenuto je potrebna odluka uprave društva.

Kada su u pitanju nagrade za rad, radnici se ne moraju jednako vrednovati kao što je to slučaj kod prigodnih nagrada kod kojih svi trebaju dobiti jednak iznos.

Vrijedi li ovo i za obrtnike?

Spomenute mogućnosti se odnose i na obrtnike, izuzev neoporezive naknade za rad. Obrtnik sam sebi ne može isplatiti dodatnih 5.000,00 kn jer je ta nagrada tretirana kao naknada za rad, a obrtnik nije zaposlenik i ne ostvaruje dohodak od nesamostalnog rada.

Također, obrtnik ne može sam sebi isplatiti dar u naravi, ali svojim zaposlenicima sve gore navedeno može.

Smatram da ova odredba stavlja obrtnike u nepovoljan položaj te da će uskoro biti neophodno pristupiti izmjeni propisa u ovom dijelu… ali do tada isplata nije neoporeziva pa zato oprez!

The post Pozitivno poslovanje – treba nam troška :) appeared first on Ergon.hr.

Ta dva pojma nikako ne bi trebalo poistovjećivati.

Zadatak knjigovođe je da proknjiži poslovnu dokumentaciju te da to napravi tako da knjiženje bude u skladu sa zakonskim propisima. Knjiženja koja provode knjigovođe moraju biti temeljena na vjerodostojnim ispravama.

Zadaci računovođe su puno opsežniji:

• stalno praćenja zakonskih propisa
• analiziranje poslovanja
• uočavanje i upućivanje na propuste
• traženja najadekvatnijeg rješenja za unaprjeđenje poslovanja.

Računovođa sastavlja financijske izvještaje tj. bilancu i račun dobiti i gubitka.

Dobar računovođa može vam uštedjeti mnogo živaca ali i osigurati da iz svog poslovanja izvučete maksimum financijske koristi, a opet sve u skladu sa zakonskim propisima.

Računovođa posjeduje puno šire znanje od knjigovođe, te potvrdu svojih stručnih znanja i kvaliteta dokazuju certifikatom ovlaštenog računovođe kojih je u našoj zemlji još uvijek nevelik broj.

Prikupljanje, obrada i analiza informacija koje računovođa treba oblikovati u izvještaje za lakše donošenja poslovnih odluka iziskuje vrijeme ali i stručno znanje te stalnu edukaciju, stoga se sukladno tome razlikuju i cijene knjigovodstvenih od računovodstvenih usluga.

Računovodstvene usluge su od presudnog značaja za vaše poslovanje, a dobar računovođa trebao bi biti vaš najvažniji poslovni partner.

The post Znate li razliku između knjigovodstvenih i računovodstvenih usluga? appeared first on Ergon.hr.

The post Što navesti u vrstu plaćanja ako nam je klijent platio Paypalom? appeared first on Ergon.hr.

The post Može li se račun poslan emailom kao PDF smatrati ispravnim dokumentom? appeared first on Ergon.hr.